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サステナビリティ

旅行会社として
余暇・ビジネスさまざまな
シーンで全ての人のお役に立ちたい。

旅行会社として余暇・ビジネスさまざまなシーンで全ての人のお役に立ちたい。そのために私たちは、地球市民として「四季の風景、食、衣、文化」の大きな観光資源を大切に、もっと素敵な時代を次代に引き継ぐという使命を果たすべく、国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、事業におけるSDGsの積極的な取り組みをしてまいります。

  • すべての人に健康と福祉を

    従業員の健康な心と身体をサポート

    従業員の心と身体の健康維持・増進に努め、健康な従業員による質の高いサービス提供で社会に貢献します。

  • 質の高い教育をみんなに

    キャリア構築の機会提供

    雇用責任のある従業員の教育・育成を通じて社会に広く人材を輩出し、より良い未来の実現に貢献します。

  • ジェンダー平等を実現しよう

    ジェンダー平等と女性の活躍推進

    男性育休取得率や介護休暇取得率向上にも取り組み、女性が就業し易い環境を整えます。

  • 働きがいも経済成長も

    ダイバーシティ&インクルージョン

    従業員一人一人の多様性を認め、多様な働き方を提供し、安心して働くことのできる職場環境を整備します。